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软件测试的个人职业发展方向和前景怎么样?
2021-07-20 返回列表

     随着软件测试行业的快速发展,软件测试工程师的门槛也在逐步增高,只懂功能测试(熟称:点点点)也越来越不要具备优势了,行业也在逐步走向规范化。咱们也经常听到一些人说,测试很简单,没有技术含量,每天都是做着点点点的工作,事实不是这样的。软件测试工作其实有很多技巧和方法,不再只是单纯的靠页面上点点点,就能把测试工作做好,要具备较强的综合能力才能够胜任,否则就只是每天做着重复的工作了,不想走管理方向的话,咱们还可以走技术方向或者转行做软件测试相关的其它行业。下面是我总结的关于软件测试的职业发展方向:

软件测试工程师职业生涯规划一般分为以下三种:

第一:走技术方向 

初级软件测试工程师——中级软件工程师——高级软件测试工程师——测试架构师

主要有这些岗位:自动化测试工程师,性能测试工程师,安全测试工程师,测试开发工程师,高级测试工程师,测试架构师等等。

· 自动化工程师:

通过一些开源的自动化工具来执行自动化测试,以及确定自动化测试方案等。

· 性能测试工程:

主要通过一些性能测试工具来对项目进行性能监控,以用户的行为分析方法的体系等安全测试工程:主要负责公司业务系统的信息安全测试,编制与漏洞相关的技术报表与评估报告等。

· 测试开发工程师:

需要会写测试工具,自动化测试代码,具备一定的开发编码能力,能看懂代码等,但是绝大多数测试开发工程师最核心的任务还是保证产品的质量。

· 高级软件测试工程师:

具备丰富的行业测试经验,有良好的代码能力,熟练使用软件测试行业的常见的测试工具等。

· 测试架构师:

领导公司的测试技术的发展和测试策略上的方向,纵横全局的考虑产品的功能,设计复杂的测试系统等。

第二:走管理方向

软件测试工程师——测试组长——测试主管——测试经理——项目测试负责人——测试总监

· 测试组长:

主要管理几个测试人员,一般以功能测试为主;

· 测试主管:

和测试组长其实管理方面差不多;

· 测试经理:

主要管理一个测试部门,下面有很多测试小组,例如:功能测试团队,接口测试团队,自动化测试团队,性能测试团队,安全测试团队,测试开发团队等等 。除此之外,还要关注部门测试的发展以及员工的绩效等。

· 项目测试负责人:

测试行业有很多以项目组成的团队,主要负责对这个项目的整体质量负责把关,协调资源,确保整个项目的测试工作顺利进行和最终的质量达标 。

测试总监:其实更多的还是偏技术方向的把控,测试架构设计,测试技术难题的解决,测试技术的实践和应用,测试技术的挖掘和创新等,不断的使用技术手段来提高工作效率,进而为公司创造更好的效益。

第三:其他类

· 转行做产品经理

学习编程掌握一门编程语言java或者python等,转行做软件开发工程师。

· 转行做所在领域的咨询顾问

自己创业,工作了好几年,有一定的积蓄,去做点自己感兴趣的事情。

转行做销售,掌握一定的技术,如果还具备好的口才,那么转行做销售也是条很好的路子。




 

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